7月11日，石安分公司舉辦2024年新員工入職見面會(huì)，分公司黨委委員、副總經(jīng)理陳東坡出席并講話。

見面會(huì)上，新入職員工圍繞自身學(xué)習(xí)經(jīng)歷、專業(yè)特長、興趣愛好逐一進(jìn)行自我介紹，暢談入職感受以及即將走上新崗位的激動(dòng)心情。

陳東坡對(duì)新員工的到來表示熱烈歡迎，并對(duì)分公司的基本情況、發(fā)展規(guī)劃、目標(biāo)定位做了詳細(xì)介紹。他強(qiáng)調(diào)，新員工要盡快進(jìn)入工作狀態(tài)，以變革創(chuàng)新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣，主動(dòng)投身到分公司改革發(fā)展的浪潮之中，充分施展聰明才智，努力實(shí)現(xiàn)人生理想與價(jià)值，攜手共創(chuàng)分公司的美好未來。一要懷激情擔(dān)當(dāng)，立高遠(yuǎn)目標(biāo)。滿懷激情、積極擔(dān)當(dāng)，樹立正確價(jià)值觀念，將個(gè)人理想追求與分公司的發(fā)展緊密相連，以高遠(yuǎn)志向?yàn)閷?dǎo)向，樂觀無畏地直面困難與挑戰(zhàn)。二要持謙遜態(tài)度，提綜合能力。始終保持謙遜學(xué)習(xí)態(tài)度，扎實(shí)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)與管理內(nèi)容，著力提升文字撰寫、語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)等綜合能力，加速融入工作。三要借時(shí)代東風(fēng)，拓個(gè)人價(jià)值。充分借助信息時(shí)代的豐富資源，從知識(shí)儲(chǔ)備、能力提升、業(yè)績表現(xiàn)等多維度做好擔(dān)當(dāng)重任的準(zhǔn)備，在為分公司改革發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

分公司黨委組織部、事業(yè)發(fā)展部、運(yùn)營管理部、安全環(huán)保部主要負(fù)責(zé)人等參加。