為了全面提升職工業(yè)務(wù)技能，加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作能力，大廠保通保暢應(yīng)急大隊以此次勞動競賽為抓手，積極開展各崗位技能比武活動。

首先，召開專題部署會，統(tǒng)一思想。8月初大隊召開專題會議，重點部署技能比武活動。要求全體職工認(rèn)識到：勞動競賽是提升職工素質(zhì)、推動廊坊分公司發(fā)展的重要途徑，全體干部職工要統(tǒng)一思想，高度重視，將勞動競賽與日常工作緊密結(jié)合，以百分之百的熱情和務(wù)實的作風(fēng)參與到比武活動中。比武活動不是某一個人的事，而是大隊全體職工的任務(wù)，大家要齊心協(xié)力，密切配合，發(fā)揚大廠保通保暢大隊以往的工作作風(fēng)，在勞動競賽的賽場上奮勇爭先、展現(xiàn)風(fēng)采。

其次，細(xì)化活動方案，責(zé)任到人。正值汛期和旅游高峰期，結(jié)合大廠保通保暢應(yīng)急大隊所轄路段的實際工作特點，大隊認(rèn)真研究各項比武活動方案，日常工作和比武活動結(jié)合，將任務(wù)分解到人，確保事事有人管。要求全員樹立大局意識，在做好日常工作的前提下，以精益求精的干勁，把每次日常工作當(dāng)做比賽去完成，全力以赴在日常工作中進(jìn)行演練，真正做到高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率。

第三，加強(qiáng)宣傳，營造積極的工作氛圍。積極上進(jìn)的工作氛圍，可以激發(fā)團(tuán)隊更大的潛能。充分利用工作群、會議等形式宣傳大隊的工作成效、典型事例等信息，肯定、認(rèn)可每一名職工做出的努力和貢獻(xiàn)，營造和諧、進(jìn)取的工作氛圍。讓職工之間愿意敞開心扉互相交流、對于工作可以直面問題互相提醒、遇到困難敢于挑戰(zhàn)提出質(zhì)疑。

比武只是過程，不是目標(biāo)，大廠保通保暢應(yīng)急大隊全體干部職工將以此次比武活動為契機(jī)，以進(jìn)一步提升自身能力素質(zhì)和工作水平為目標(biāo)，激發(fā)內(nèi)生動力，實實在在助推勞動競賽活動落地見效！